- Igualación de 401(k)
- Seguro dental
- Seguro de enfermedad
- Tiempo libre remunerado
- Seguro de la vista
Los gerentes de contratación se comunicarán electrónicamente con aquellos que cumplan con los requisitos del trabajo.
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Departamento: Informes de limpieza a: Ama de llaves ejecutiva, Supervisor de limpieza Estado: Por hora No exento
- Responsable de la formación de todos los auxiliares de sala.
- Periódicamente se requerirá ayudar en la limpieza de las habitaciones, y tal vez una junta de habitaciones para limpiar.
- Asegúrese de que todos los pisos estén abastecidos correctamente y cumplan con todos los pares.
- Asegúrese de que los estándares de las habitaciones sean iguales a los estándares de nuestra marca.
- Inspeccionar y completar los informes de inspección.
- Informe inmediatamente cualquier escena dañada o cualquier reportada por el asistente de habitaciones para asegurarse de que los pasillos y el equipo permanezcan según los estándares de la marca.
- Cualquier problema de ingeniería debe informarse directamente a través de Guestware: los problemas urgentes deben notificarse por teléfono / radio.
- Asegúrese de que los objetos perdidos vuelvan a la seguridad a diario. Estos artículos nunca deben dejarse en el suelo durante la noche.
- Mantenga los pasillos libres de basura, ropa de cama sucia, cunas y otros equipos de servicio al huésped.
- Responsable de la entrada de todos los estados de las habitaciones.
- Asegúrese de que los asistentes de habitaciones se mantengan enfocados en sus tareas y que estén completamente equipados con los suministros que necesitan.
- Exhiba un alto grado de amable hospitalidad, salude a los invitados en todo momento (aquí se aplica la regla 5/10).
- Completar cualquier tarea, dirigida por el Gerente o Supervisor de Limpieza.
- Capacidad para comunicarse verbalmente de manera efectiva con huéspedes y compañeros de trabajo.
- Períodos prolongados de estar de pie y/o caminar.
- Capacidad para verificar visualmente el trabajo, el área de trabajo y el espacio del hotel.
- Levantamiento mínimo de 30 libras.
- Conocimiento de inglés y idioma local.
- Capacidad para comunicarse con los huéspedes de manera profesional y cortés.
- Capacidad para comunicarse con todos los gerentes, supervisores y compañeros asociados.
- Capacidad para manejar situaciones conflictivas de manera profesional.
- Esté bien arreglado y respete el código de vestimenta del hotel.
Somos un empleador con igualdad de oportunidades y todos los candidatos calificados recibirán consideración por el empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, origen nacional, estado de discapacidad, estado de veterano protegido o cualquier otra característica protegida por la ley.
Descubra uno de los principales hoteles en Augusta, GA, el elegante Augusta Marriott en el Centro de Convenciones, idealmente ubicado en el corazón del distrito comercial del centro a orillas del río Savannah. Los huéspedes disfrutan de la proximidad de nuestro hotel inolvidable a tiendas, lugares de entretenimiento y atracciones culturales, así como a la Universidad de Georgia Regents y al Augusta National Golf Club. Cada una de las amplias habitaciones y suites de nuestro distintivo hotel de Augusta incluye acceso inalámbrico a Internet de cortesía, acceso a nuestro gimnasio actualizado, piscina cubierta y al aire libre y centro de negocios: todo lo que necesita para mantenerse productivo y renovado. Augustino's Italian Eatery and Prime Steaks y Augustino's Lounge sirven desayuno, almuerzo y cena todos los días. Ofreciendo 100,000 pies cuadrados de espacio flexible para reuniones, las instalaciones para conferencias de este hotel en Augusta crean un impresionante telón de fondo para reuniones y celebraciones. Elija nuestro alojamiento de lujo frente al río en Augusta, GA, y experimente la hospitalidad sureña en una ubicación única.
Nuestra misión como asociados es ofrecer una reunión de alojamiento de primera clase y una experiencia de banquete. Como parte de la experiencia anterior para nuestros huéspedes, nosotros como asociados somos los "anfitriones" en esta experiencia. Aprendemos y vivimos la cultura de servicio "Art of Hosting" que representa la marca Marriott y nuestra propiedad franquiciada local para huéspedes de todo el mundo. Valoramos estándares excepcionales, comportamientos y prácticas éticas, honestidad, integridad y trabajo en equipo. Si le gusta servir a otros a través de estrategias excepcionales de servicio al cliente, ¡este puede ser el próximo paso profesional para usted!
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